YARGITAY KARARI
DAİRE : 15. Ceza Dairesi
ESAS NO : 2011/21745
KARAR NO : 2013/6186
KARAR TARİHİ : 04.04.2013
MAHKEMESİ :Ağır Ceza Mahkemesi
SUÇ : Kamu kurum ve kuruluşlarının zararına dolandırıcılık, Resmi belgede sahtecilik
…
Dosya incelenerek gereği düşünüldü;
Dolandırıcılık suçunun oluşabilmesi için; failin bir kimseyi, kandırabilecek nitelikte hileli davranışlarla hataya düşürüp, onun veya başkasının zararına, kendisine veya başkasına yarar sağlaması gerekmektedir.
Hile nitelikli bir yalandır. Fail tarafından yapılan hileli davranış belli oranda ağır, yoğun ve ustaca olmalı, sergileniş açısından mağdurun inceleme olanağını ortadan kaldıracak nitelikte bir takım hareketler olmalıdır. Kullanılan hileli davranışlarla mağdur yanılgıya düşürülmeli ve bu yanıltma sonucu yalanlara inanan mağdur tarafından sanık veya bir başkasına haksız çıkar sağlanmalıdır.
Hilenin kandırıcı nitelikte olup olmadığı olaysal olarak değerlendirilmeli, olayın özelliği, mağdurun durumu, fiille olan ilişkisi, kullanılan hilenin şekli, kullanılmışsa gizlenen veya değiştirilen belgenin nitelikleri ayrı ayrı nazara alınmalıdır.
Sanık …’ın, … Limited Şirketinin yöneticisi olduğu ve adı geçen şirketin gerçekte faaliyet gösterdiği, ancak SGK’ya yönelik yükümlülüklerini yerine getirmemek ve çalışmadığı halde çalışıyormuş gibi hayali sigortalı bildirimi yapıp kurumu dolandırmak amacıyla şirketin adresini sürekli değiştirdiği, sanık …’in diğer sanık …’den aldığı para karşılığında sanıklar … ve kardeşi …’ın çalışmadıkları halde sigortalı şirket çalışanı olarak sahte belgeler düzenlediği,aylık prim bildirgelerini önceleri asgari ücret üzerinden verirken bu sanıkların kazancını yükselterek 2000 TL üzerinden beyan ettiği, şirketin vergi mükellefiyetinin 31.7.2004 tarihinde sona ermesine rağmen sigortalı bildiriminde bulunmaya devam ettiği, sanık …’nin 2004-2005-2006 yıllarında toplam 4.165,78 TL,
sanık …’ın ise 2006 yılında 355.52 TL haksız iş göremezlik ödenekleri aldıklarının iddia edildiği olayda, gerçeğin kuşkuya yer vermeyecek şekilde ortaya çıkarılması bakımından; sanıklar … ve …’ın, sanık …’ın şirketinde çalıştığı ileri sürüldüğünden,suç tarihlerinde …’ın şirketiyle ilgili tüm defterleri getirtilerek bu hususun araştırılması, Sosyal Güvenlik Kurumundan … ve …’ın sigortalı yapıldıkları tarih belirlenerek buna ilişkin tüm bilgi ve belgelerin temin ettirilmesi ve prim ödemeleriyle ilgili kayıtlarda değerlendirilerek sayıştay denetçilerinden oluşturulacak 3 kişilik bilirkişi heyetine getirilen belgeler ve tüm dosya incelettirilerek, sanıklar … ve …’ın …’ın şirketinde çalışıp çalışmadıkları, belgelerin kimler tarafından hazırlandığı, kuruma başvuruların kimler tarafından yapıldığı, … ve …’ye sağlık hizmetlerinden yararlanmalarına yönelik belgelerin SSK tarafından verilip verilmediği değerlendirilip, başvurunun yasal olmaması halinde kurum zararının ne olduğu belirlenerek sonucuna göre sanıkların hukuki durumlarının takdir ve tayini yerine eksik incelemeyle yazılı şekilde karar verilmesi,
Bozmayı gerektirmiş, O yer Cumhuriyet Savcısı, katılan vekili ve sanıklar müdafiinin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün bu sebepten dolayı 5320 Sayılı Yasanın 8/1.maddesi gereğince uygulanması gereken 1412 Sayılı CMUK.un 321.maddesi uyarınca BOZULMASINA, 04.04.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.