YARGITAY KARARI
DAİRE : 13. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2010/18871
KARAR NO : 2011/3898
KARAR TARİHİ : 14.03.2011

MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi

Taraflar arasındaki alacak davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın kısmen kabulüne, kısmen reddine yönelik olarak verilen hükmün süresi içinde davalı avukatınca temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü.

KARAR
Davacı, Davalı şirkette gemi kaptanı olarak 06.10.1996 tarihinde işe başladığını ancak hiç ücret alamadığını, mazot sorunu nedeni ile ve gemi bakımı yapılmadığı için 30.08.2002 tarihinde çıkış ordindsu ile fesih talebinde bulunduğunu ve gemiden ayrıldığını belirterek, 9551 dolar ücret alacağı ile altı yıllık kıdem tazminatı alacağı olarak 6000 dolar olmak üzere toplam 15.551 dolar alacaklı olduğunu belirterek, bu miktarın işten ayrıldığı 02.9.2002 tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Davalı; davanın reddini dilemiştir.
Mahkemece, Davacının davasının kısmen kabulü ile; 6.850,12 YTL kıdem tazminatının 02.9.2002 Tarihinden itibaren mevduata uygulanacak en yüksek faizi ile, 14.680,77 TL ücret alacağının dava tarihi olan 10.10.2002 tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine karar verilmiş, hüküm, davalı tarafından temyiz edilmiştir.
1-Davacı, Davalı şirket tarafından ücretlerinin ödenmediğini, haklı nedenler ile … aktini feshettiğini belirterek davalıdan birikmiş ücret alacağını ve çalıştığı yıllara karşılık Kıdem tazminatı alacağını talep etmektedir. 854 sayılı Deniz … Kanunu 1.maddesinde; kanunun kapsamı belirtilmiş olup, buna göre; Denizlerde, göllerde ve akarsularda Türk Bayrağını taşıyan ve yüz ve daha yukarı grostonilatoluk gemilerde bir hizmet akti ile çalışan gemi
2010/18871-2010/3898
adamları ve bunların işverenleri hakkında uygulanacağı yine aynı işverene ait gemilerin grostonilatoları toplamı yüz veya daha fazla olduğu veyahut işverenin çalıştırdığı gemi adamı sayısı 5 veya daha fazla bulunduğu takdirde de bu kanunun uygulanacağı belirtildikten sonra anılan kanunun Görev ve yetkiyi düzenleyen 46.maddesinde ise; “Bu kanun kapsamına giren gemi adamlarıyla bunların işveren veya işveren vekilleri arasında bu kanundan veya hizmet aktinden doğan davalar hakkında, 5521 sayılı kanun hükümlerinin uygulanacağı belirtilmiştir.
Yukarıda belirtilen mevzuat hükümleri ışığında gerçekleşen somut olay değerlendirildiğinde; Davacının Davalı şirkette Gemi kaptanı olarak çalıştığı anlaşılmakta olup, taraflar arasındaki uyuşmazlığın çözümünde … kanunu hükümlerinin uygulanması gerektiği anlaşılmaktadır. Görevle ilgili düzenlemeler kamu düzenine ilişkin olup taraflar ileri sürmese dahi yargılamanın her aşamasında resen gözetilir. Görevle ilgili hususlarda kazanılmış hak söz konusu olmaz. Bu durumda mahkemece … Mahkemesinin görevli olduğu belirtilerek görevsizlik kararı verilmesi gerekirken yazılı şekilde hüküm tesisi usul ve yasaya aykırıdır.
2-Bozma nedenine göre davalının sair temyiz itirazlarının incelenmesine gerek görülmemiştir.
SONUÇ: Yukarıda 1.bentte açıklanan nedenler ile davalının temyiz itirazlarının kabulü ile temyiz edilen hükmün davalı yararına BOZULMASINA, 2.bentte açıklanan nedenler ile davalının diğer temyiz itirazlarının incelenmesine gerek olmadığına, peşin alınan 290.70 TL. temyiz harcının istek halinde iadesine, 14.3.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.