YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2013/16687
KARAR NO : 2013/16570
KARAR TARİHİ : 04.07.2013
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı vekili müvekkilinin Eyüp Belediyesi bünyesinde kurulmuş olan davalı şirkette 17.07.2007 tarihinde işe başladığını, işveren tarafından iş sözleşmesinin geçerli ve haklı bir sebep olmaksızın savunması alınmadan sözlü olarak feshedildiğini beyan ederek, müvekkilinin işe iadesine ve davalı tarafın buna ilişkin boşta geçen süre ve işe başlatmama halinde ödemesi gereken tazminatların tespitine karar verilmesini talep etmiştir.
Davalı vekili, davalı işyerlerinin belediyelerden ihale ile iş alan bir şirket olduğunu, farklı kollarda değişik sayılarda işçi çalıştırdığını, aynı iş kolunda kanunun aradığı şartlarda işçi çalıştırmadığını, bu sebeple kanunun aradığı diğer şartlar gerçekleşmediğinden davanın reddini talep etmiştir.
Mahkemece feshin son çare olma ilkesine uyulmadığı, ayrıca feshin geçerli bir sebebe de dayanmadığı gerekçesiyle davanın kabulüne karar verilmiştir.
Karar, davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir.
İşçinin işe iade davası açabilme hakkının olması için işverenin aynı işkolunda çalışan otuz veya daha fazla işçisinin bulunması gerekmektedir. Dosyada mevcut Sosyal Güvenlik Kurumunca gönderilmiş davalı işyerine ait sicil bilgilerinden davalının otopark, çay bahçesi hizmeti veren işyerleri mevcut olup fesih tarihinde davalı işyerinde aynı işkolunda çalışan işçi sayısı anlaşılamamaktadır. Mahkemece işçi sayısının usulünce araştırılarak sonuca göre karar verilmesi gerekirken eksik inceleme ile verilen karar hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 04.07.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.