YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/22335
KARAR NO : 2013/9154
KARAR TARİHİ : 30.04.2013

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, hafta tatili, genel tatil, vergi iadesi, fazla çalışma ve izin ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

1-Dosyadaki yazılara kararın dayandığı kanunun gerektirici gerekçelere göre; tarafların aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan sair temyiz itirazları yerinde görülmemiştir.
2-Davalı işveren tarafından davacının iş sözleşmesinin 15.04.2008 tarihinde feshedilmiştir. Hüküm altına alının kıdem tazminatına fesih tarihi olan 15.04.2008 tarihinden itibaren faiz yürütülmesi gerekirken, faiz başlangıç tarihinin 01.05.2001 olarak belirlenmesi hatalıdır. Ancak, belirtilen bu yanlışlık giderilmesi yeniden yargılamayı gerektirmeden hükmün 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun geçici 3. maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 438/7. maddesi uyarınca aşağıda belirtilen şekilde düzeltilerek onanması uygun bulunmuştur.
SONUÇ: Temyiz konusu kararın hüküm fıkrasının birinci bendinde yer alan “Kıdem tazminatına iş sözleşmesinin feshi tarihi olan 01.05.2001 tarihinden itibaren en yüksek banka mevduat faizi ile birlikte davalıdan tahsiline cümlesi çıkarılarak yerine ”Kıdem tazminatına iş akdinin feshi tarihi olan 15.04.2008 tarihinden itibaren en yüksek banka mevduat faizi ile uygulanmasına, sözcüklerinin yazılmasına ve hükmün düzeltilmiş bu şekliyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 30.04.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.