YARGITAY KARARI
DAİRE : 10. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2022/13454
KARAR NO : 2023/585
KARAR TARİHİ : 23.01.2023

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
SAYISI : 2020/72 E., 2020/285 K.
FER’Î MÜDAHİL : … vekili Avukat …
DAVA TARİHİ : 25.05.2017
KARAR : Kabul
KARAR DÜZELTME İSTEYEN : Davacılar vekili

Taraflar arasındaki hizmet tespiti davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince davanın kabulüne karar verilmiştir.

Kararın davalı ve feri müdahil Kurum vekilleri tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvurunun esastan reddine karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı ve feri müdahil Kurum vekilleri tarafından temyiz edilmiş ve Dairemizin 24.02.2022 tarihli ve 2021/10600 Esas, 2022/2560 Karar sayılı kararı ile bozulmuştur.

Davacılar vekili karar düzeltme mahiyetli dilekçesinde; davacı murisin vefatı üzerine mirasçıların davaya dahil edildiğini, bozma kararının hatalı olduğunu belirterek Daire kararının kaldırılmasını ve dilekçede belirtilen sebeplerden kararın düzeltilmesini talep etmiştir.

Davacılar vekili tarafından kararın düzeltilmesi istenilmiş olmakla; Tetkik Hâkimi … tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

25.10.2017 tarihinde yürürlüğe giren 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun 7 nci maddesinin üçüncü fıkrası gereğince 12.01.2011 tarihli ve 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun (6100 sayılı Kanun) kanun yollarına ilişkin hükümleri, iş mahkemelerince verilen kararlar hakkında da uygulanır.

6100 sayılı Kanun’da ise karar düzeltme kanun yolu düzenlemesine yer verilmediği anlaşılmakta ise de Dairemiz bozma kararının incelemesinde, davacının vefatı üzerine mirasçıların davaya dahil edildiği Daire kararının hatalı olup maddi hata dilekçesi şeklindeki karar düzeltme istemi niteliğini taşıyan başvurusunun kabulüne karar vermek gerekmiştir.

Davalı şirkete ait kayıtlar, yargılama sırasında dinlenen taraf tanıkları, komşu işyeri tanıkları ve bordro tanığının beyanına ve tüm dosya kapsamına göre davacının uyuşmazlık konusu dönemde davalı işyerinde çalıştığı anlaşılmaktadır.

Temyizen incelenen karar, tarafların karşılıklı iddia ve savunmalarına, dayandıkları belgelere, uyuşmazlığa uygulanması gereken hukuk kuralları ile hukuki ilişkinin nitelendirilmesine, dava şartlarına, yargılama ve ispat kuralları ile kararda belirtilen gerekçelere göre usul ve kanuna uygun olup davalı vekili ve feri müdahil Kurum vekilinin temyiz dilekçesinde ileri sürülen nedenler kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.

KARAR
Açıklanan sebeplerle;
Dairemizin 24.02.2022 tarih ve 2021/10600 E., -2022/2560 K. sayılı bozma ilamının ORTADAN KALDIRILMASINA,

Temyiz olunan Bölge Adliye Mahkemesi kararının 6100 sayılı Kanun’un 370 inci maddesinin birinci fıkrası uyarınca ONANMASINA,

Dosyanın İlk Derece Mahkemesine, kararın bir örneğinin Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine,

Aşağıda yazılı temyiz giderinin davalıdan alınmasına,

Peşin yatırılan karar düzeltme harcının istek halinde davacılar iadesine,

23.01.2023 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.

…