YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/37996
KARAR NO : 2014/30629
KARAR TARİHİ : 22.10.2014

MAHKEMESİ : BURSA 4. İŞ MAHKEMESİ
TARİHİ : 08/10/2012
NUMARASI : 2011/297-2012/546

DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı İsteminin Özeti
Davacı iş akdinin haksız feshedildiğini ileri sürerek; kıdem tazminatı, ihbar tazminatı fazla mesai ücreti ve genel tatil ücreti alacaklarının faizleriyle birlikte davalıdan tahsilini talep ve dava etmiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı vekili; davanın reddini savunmuştur
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Kararı, davalı temyiz edilmiştir.
E) Gerekçe:
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir
Somut olayda, davacı tanığı S.. Y.. tarafından da doğrulandığı üzere tüm dosya kapsamında, işyerinde hafta içi çalışmalarında 1 saatlik mola dışında 15’er dakikalık olmak üzere iki kez çay molası verildiği anlaşılmakla, ara dinlenmenin toplam 1,5 saat yerine 1 saat düşülerek hesaplama yapılması isabetsiz olup, bu itibarla kararın bozulması gerekmiştir .
F)Sonuç:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 22/10/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.