YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/34482
KARAR NO : 2012/36134
KARAR TARİHİ : 05.11.2012
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
Davacı, iş sözleşmesinin sözleşmesinin geçerli neden olmadan feshedildiğini belirterek feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini talep etmiştir.
Mahkemece, davacının istifa ederek ayrıldığı savunulmuş ise de işveren tarafından davacıya kıdem ve ihbar tazminatının ödendiği, iş sözleşmesinin işveren tarafından feshedildiği, geçerli fesih nedeninin kanıtlanamadığı gerekçesi ile davanın kabulüne dair verilen kararın davalı vekili tarafından temyizi üzerine Dairemizin 30.05.2012 gün ve 11877-18939 sayılı ilamı ile “İş sözleşmesinin davacı işçiden gelen teklif üzerine işverence kıdem ve ihbar tazminatları ödenerek sona erdirilmesinin akdin işverence tek taraflı olarak sona erdirildiği anlamına gelmeyeceği, davacı işçinin 05.01.2011 tarihli dilekçeyi irade fesadı sonucu verdiğini kanıtlayamadığı, işçinin fesih yolundaki icabını işveren kabul edip işçinin isteği doğrultusunda işlem yaptığına göre işverenin feshinden bahsedilemeyeceği, davanın reddi yerine kabulüne karar verilmesinin hatalı olduğu” gerekçesi ile yerel mahkeme kararının bozularak ortadan kaldırılmasına ve 4857 sayılı İş Kanunu’nun 20/3 maddesi uyarınca davanın reddine karar verilmiştir.
Davacı vekili, dosyada davacının iradesinin fesada uğratıldığına dair işveren tarafından fesihten önce gönderilen e-mailler olduğunu, dilekçe örneğinin de gönderildiğini belirterek, Dairemiz kararının maddi hataya dayandığını, bozma kararının kaldırılarak yerel mahkeme kararının onanmasını talep etmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosya içeriğine göre, Dairemizce temyiz incelemesi sonucunda verilen kararda maddi hata saptanamadığı gibi, maddi hataya dayandığı ileri sürülen hususun hukuki takdire ilişkin olduğu ve İş Mahkemeleri Kanununun 8.maddesi gereğince iş mahkemelerinin kararları ile ilgili Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme istenemeyeceği de dikkate alınarak dilekçesinin REDDİNE, 05.11.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.