YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2016/25381
KARAR NO : 2017/16120
KARAR TARİHİ : 19.10.2017

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davacının işten çıkış kodunun “4” olarak “işverenin iş sözleşmesini haklı neden bildirmeksizin feshi” olarak gösterilmesine göre mahkemece “4” kodunun hatalı şekilde “iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa)” olarak vasıflandırmasının sonuca etkili olmadığı, davacının iş sözleşmesinin feshinin geçerli nedene dayandığının davalı tarafça ispatlanmadığı anlaşıldığından, davalının yerinde görülmeyen temyiz itirazlarının reddiyle kararın bu gerekçeyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 19/10/2017 günü oybirliği ile karar verildiği