YARGITAY KARARI
DAİRE : 7. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2013/19866
KARAR NO : 2014/3504
KARAR TARİHİ : 10.02.2014

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle Adana 5.İş Mahkemesinin 2011/936 E ve 2013/227 K sayılı kararı Dairemizce fazla mesai alacağının sadece davacı tanık anlatımlarına itibar edilerek hesaplandığı, oysa davacı tanıklarının hepsinin davacıyla aynı tarihlerde işten ayrılmış ve ilerde işverene karşı işçilik alacağı davası açması ihtimali bulunan kişiler olması, davalı tanıklarının ise tehdit edildiklerini beyan edip daha sonra çalışmaların 08.00-17.00 saatleri arasında olduğu yönündeki beyanlarının tehdit halinde adli makamlara herhangi bir şikayette bulunmamalarının hayatın olağan akışına aykırı olduğu, bu nedenle davalı tanıklarının mahkemelerde seri halde açılan dosyalarda ilk verdikleri ifadeleri de gözönünde bulundurarak bilirkişiden fazla mesai alacağı konusunda yeniden bir rapor aldırıp çıkan sonuca göre bir karar verilmesi gerekçesiyle bozulmuşsa da bu dosyada davalı tanıklarının dinlenmiş olduğunun anlaşılmasına göre davalı vekilinin yerinde bulunmayan tüm temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz harcının temyiz eden davalıya yükletilmesine, 10.02.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.