YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2017/33062
KARAR NO : 2017/11089
KARAR TARİHİ : 15.05.2017

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi taraflar vekillerince istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

1-Davalı temyizi yönünden;
Kıdem tazminatı ile ihbar tazminatı ve bir kısım işçilik alacaklarının ödetilmesi istemi ile açılan davada mahkemece davanın kısmen kabulüne kısmen reddine ilişkin verilen karar davalı vekilleri Av. …-Av. … tarafından süre tutum dilekçesi ile temyiz edilmiş ise de, adı geçen vekillerin 08.01.2015 tarihli vekaletten çekildiklerine dair dilekçe ibrazından sonra dosyaya vekaletname sunduğu görülen davalı vekili Av. … 29.01.2015 tarihli dilekçe ile temyiz isteminden feragat etmiş olup, vekaletnamesinde temyizden feragat yetkisinin bulunduğu da anlaşıldığından; 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun geçici 3. maddesi uyarınca uygulanmasına devam olunan mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 432/4. maddesi uyarınca davalının temyiz isteminin REDDİNE,
2-Davacı temyizi yönünden;
a)Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davacının aşağıdaki bendin dışında kalan sair temyiz itirazları yerinde değildir.
b)Dosya kapsamına göre somut uyuşmazlıkta, ücret alacağı ve yıllık izin ücreti alacağı açısından davanın reddi yerinde olmakla birlikte davalı taraf dava açılmasına sebebiyet verdiğinden davacı tarafın yargılama giderlerinden sorumlu tutulmaması gerekir.
Fazla mesai yönünden; tanıklar tekrar çağrılıp beyanları alınarak ve özellikle (davacı tanığı …’ın beyanlarında geçen) ikili vardiya hususu diğer tanıklara sorularak vardiya sistemi netleştirilmeli, ücret bordrolarında tahakkukları gösterilen fazla mesai ücretlerinin davacının banka hesabına yatırılıp yatırılmadığı araştırılmalı, tanık beyanlarına göre fazla mesai daha fazla çıkarsa, şayet ödenmişse ödenen fazla mesailerin mahsubu yapılmalıdır.
SONUÇ:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerle BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgililere iadesine, 15.05.2017 gününde oybirliği ile karar verildi.