Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2012/7649 E. 2012/8986 K. 07.05.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/7649KARAR NO : 2012/8986KARAR TARİHİ : 07.05.2012MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, fazla mesai ücreti, resmi bayram ve genel tatil ücreti, hafta tatili ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2012/7650 E. 2012/8987 K. 07.05.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/7650KARAR NO : 2012/8987KARAR TARİHİ : 07.05.2012MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, fazla mesai ücreti, resmi bayram ve genel tatil ücreti, hafta tatili ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2012/5324 E. 2012/8909 K. 07.05.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/5324KARAR NO : 2012/8909KARAR TARİHİ : 07.05.2012MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi DAVA : Davacı, sendikal tazminat alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2011/16714 E. 2012/8968 K. 07.05.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/16714KARAR NO : 2012/8968KARAR TARİHİ : 07.05.2012MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir.Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2012/3019 E. 2012/8876 K. 07.05.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/3019KARAR NO : 2012/8876KARAR TARİHİ : 07.05.2012MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, yıllık izin ücreti alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2011/16712 E. 2012/8966 K. 07.05.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/16712KARAR NO : 2012/8966KARAR TARİHİ : 07.05.2012MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2012/5975 E. 2012/12031 K. 01.06.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/5975KARAR NO : 2012/12031KARAR TARİHİ : 01.06.2012 MAHKEMESİ :Asliye Hukuk MahkemesiDAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, işe başlatmama tazminatı, ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde taraflar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen…

Devamını Oku →

Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2011/10222 E. 2012/4197 K. 13.03.2012 T.

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/10222KARAR NO : 2012/4197KARAR TARİHİ : 13.03.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm duruşmalı olarak süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş ise de; işin mahiyeti itibarıyla duruşma isteminin reddine, incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar…

Devamını Oku →