YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/3323KARAR NO : 2012/8514KARAR TARİHİ : 03.05.2012MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, fazla mesai alacağı, hafta tatili alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/13759KARAR NO : 2012/6301KARAR TARİHİ : 03.04.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir.Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/9787KARAR NO : 2012/3104KARAR TARİHİ : 01.03.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/9839KARAR NO : 2012/3136KARAR TARİHİ : 02.03.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/13747KARAR NO : 2012/6294KARAR TARİHİ : 03.04.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/200KARAR NO : 2012/1272KARAR TARİHİ : 07.02.2012MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi,…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/9838KARAR NO : 2012/3135KARAR TARİHİ : 02.03.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/13748KARAR NO : 2012/6295KARAR TARİHİ : 03.04.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2011/9841KARAR NO : 2012/3138KARAR TARİHİ : 02.03.2012MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteğin reddine karar vermiştir.Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup…

YARGITAY KARARIDAİRE : 22. Hukuk DairesiESAS NO : 2012/5020KARAR NO : 2012/8485KARAR TARİHİ : 03.05.2012MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Y A R G I T A Y K A R A R I Davalı şirketin dava konusu işyerinde ve varsa ülke genelinde aynı iş kolundaki işyerlerinde fesih tarihi itibariyle çalışan işçi sayısının Sosyal Güvenlik Kurumundan ve…