Yargıtay Kararı 21. Hukuk Dairesi 2009/2551 E. 2009/4567 K. 30.03.2009 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 21. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2009/2551
KARAR NO : 2009/4567
KARAR TARİHİ : 30.03.2009

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde 15.7.2002-27.10.2004 tarihleri arasında sürekli çalıştığının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme bozmaya uyularak ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kısmen kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davacı ile davalılardan Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.

K A R A R
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle, hükmün bozmaya uygun olmasına göre, davalının tüm, davacının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan diğer temyiz itirazlarının reddi gerekir,
2-Davacı, davalı …’a ait işyerinde “sıvacı” olarak 15.7.2002-27.10.2004 tarihleri arasında sürekli hizmet akdi ile çalıştığının tespitini istemiştir.
Mahkemece, davacının davalıya ait işyerinde, her yıl 15 Aralık-1 Nisan tarihleri arası hariç 27.7.2002-31.5.2004 tarihleri arasında sürekli hizmet akdi ile çalıştığının kabulü ile, eksik bildirilen hizmetinin tespitine karar verilmesi doğru ise de, davalı işveren …’ın dosyaya ekli Cumhuriyet Savcılığı ifadesini doğrulayan bordro tanığı Kadir Köse’nin beyanı gereğince davacının davalıya ait özel bina inşaatı işyerinde, “18.10.2004” tarihine kadar çalıştığı sabit iken, davacının işyerinden “31.5.2004”tarihinde ayrıldığının kabulü ile eksik hizmet süresinin tespiti usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
Ne var ki, bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden H.U.M.K.’nun 438/7. maddesi uyarınca hüküm bozulmamalı düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ.Yukarıda açıklanan nedenlerle;
Hüküm 1. Bendinin tamamen silinmesine, yerine “davanın kısmen kabulü ile, davacının …’a ait 11001946 sicil numaralı işyerinde 25.7.2002-18.10.2004 tarihleri arasında her yıl 15-Aralık-1-Nisan devresi hariç sürekli hizmet akdi ile çalıştığından,
2002/2. dönemde 25 gün
2002/3. dönemde 85 gün
2003/1 dönemde 10 gün
2003/2 dönemde 100 gün
2003/3 dönemde 85 gün
2004/1 dönemde 10 gün
2004/2 dönemde 115 gün
2004/3 dönemde 48 gün olmak üzere toplam 478 gün hizmetinin Kuruma eksik bildirildiğinin tespitine, fazlaya ilişkin isteminin reddine,” yazılmasına ve hükmün düzeltilmiş bu şekliyle ONANMASINA, davacının 60.00-TL temyiz başvuru harcını yatırmış olduğu anlaşılmakla, aşağıda yazılı temyiz harcının temyiz edenlerden davacıya yükletilmesine, 30.3.2009 gününde oybirliğiyle karar verildi.