YARGITAY KARARI
DAİRE : 21. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/3355
KARAR NO : 2012/7669
KARAR TARİHİ : 08.05.2012
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde 20/05/2008 tarihinden 1 gün sigortalı olarak çalıştığının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davalılardan Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
K A R A R
Davacı, davalı …’a ait işyerinde 20/05/2008 tarihinde 1 gün süre ile çalıştığının tespitini istemiştir.
Mahkemece, istemin kabulüne karar verilmiş ise de, varılan bu sonuç doğru değildir.
Gerçekten, davacının davalıya ait özel inşaat işyerinde 01/04/2007-19/05/2008 tarihleri arasında hizmet akdi ile çalıştığı ve çalışmalarının imzalı ücretli bodrolarına dayalı sürelere göre davalı Kuruma bildirildiği, işyerinden 19/05/2008 tarihinde ki ayrılışının dahi Kuruma işverence bildirimin yapıldığı uyuşmazlık konusu değildir. Uyuşmazlık, davacının, dolmuş ile yolcu taşımacılığı işinden dolayı 15/02/2007 tarihinden itibaren devam eden vergi kaydı nedeni ile Kurum’ca hizmet akdine çalışmaya ara verdiği 20/05/2008 tarihinden itibaren 1479 sayılı Yasa kapsamına alınması işleminin yanında, davacının aynı gün hizmet akdi ile çalışmasının olup olamayacağı noktasındadır.
İstem tanık beyanları ile kabul edilmiş ise de 2008 yılı Mayıs ayı çalışmasının 19 gün olarak Kuruma bildirilmesi ve işverenin de daha sonra çıkış tarihini “19/05/2008 ” tarihi olarak Kuruma bildirmesi karşısında tanık beyanlarının sonuca etkili olmadığı davacının 1479 sayılı Yasa’ya tabi yapılan tescilini geçersiz hale getirmeye çalıştığı sonucunu doğurduğu ortadadır.
Mahkemece bu maddi ve hukuki olgular dikkate alınmaksızın istemin reddi yerine yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozmayı gerektirmektedir.
O halde, davalı Kurum’un bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ:Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 08/05/2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.