YARGITAY KARARI
DAİRE : 21. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2013/9878
KARAR NO : 2013/17324
KARAR TARİHİ : 30.09.2013
MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde geçen çalışmalarının tespitine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün, taraf vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi … tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
K A R A R
1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, hükmün dayandığı gerektirici nedenlere göre tarafların aşağıdaki bendin kapsamı dışındaki diğer temyiz itirazlarının reddine,
2-Dava, davacının 01/07/2002-22/02/2007 tarihleri arası bildirilmeyen hizmet sürelerinin tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kabulüne, buna göre; 11/03/2004 – 28/07/2004 tarihleri arasında 113 gün, 01/04/2005- 14/08/2005 tarihleri arasında 144 gün, 01/07/2006- 25/09/2006 tarihleri arasında 85 gün olmak üzerre toplam 342 gün süreyle davalıya ait işyerinde işçi olarak çalıştığının tespitine karar verilmiştir.
Somut olayda, 11/03/2004 – 28/07/2004 tarihleri arasında 137 gün gün olması gerekirken 113 gün ve 01/04/2005- 14/08/2005 tarihleri arasında 133 gün olması gerekirken 144 gün olarak tespit edilmesi, dolayısıyla toplamda 355 gün yerine 342 gün olarak hüküm altına alınması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
Ne var ki, bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılama yapmayı gerektirmediğinden hüküm bozulmamalı HMK’nun 370/2. maddesi gereğince düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle hüküm fıkrasının (1.) bendinin tümüyle silinerek yerine ” davanın kabulüne, buna göre; 11/03/2004 – 28/07/2004 tarihleri arasında 137 gün, 01/04/2005- 14/08/2005 tarihleri arasında 133 gün, 01/07/2006 – 25/09/2006 tarihleri arasında 85 gün olmak üzerre toplam 355 gün süreyle davalıya ait işyerinde çalıştığının tespitine” rakam ve sözcüklerinin yazılmasına, hükmün bu düzeltilmiş şekli ile ONANMASINA, 30/09/2013 gününde oybirliği ile karar verildi.