Yargıtay Kararı 22. Hukuk Dairesi 2011/5344 E. 2012/8491 K. 03.05.2012 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 22. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2011/5344
KARAR NO : 2012/8491
KARAR TARİHİ : 03.05.2012

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacının davalı işyerinde;
a)İşe girdiği ve çalıştığı sürelerin, bu sürelerdeki ay ve ay ücret ödeme listelerinin ve ücretlerin ödenmesine uygulanan kriterlerin,
b)Bizzat işyerinde yaptığı iş tanım ve kapsamının, varsa görev tanımı ve talimatnamelerinin, davacının çalıştığı mesai saatlerinin,
c)Davacının işyerinde çalıştığı birim bu birimdeki organizasyon yapısının ve davacının bu yapı içindeki yerinin,
d)Kullandğı izinlerin ve izin kullanılmasına dair işyerinde davacı için uygulanan kuralların işyeri personel yönetmeliği, AA Kuruluş Yasasının davalı işverenden sorularak,
e)Yaşlılık aylığı alıyorsa ilgili kurumdan tahsis dosyasının getirtilerek tüm bu bilgi ve belgeler eklendikten sonra gönderilmek üzere dosyanın mahalline GERİ ÇEVRİLMESİE, 03.05.2012 tarihinde oybirliği ile karar verildi.