Yargıtay Kararı 7. Hukuk Dairesi 2014/20195 E. 2015/19425 K. 15.10.2015 T.

YARGITAY KARARI
DAİRE : 7. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2014/20195
KARAR NO : 2015/19425
KARAR TARİHİ : 15.10.2015

Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava Türü : Alacak

YARGITAY İLAMI

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtay’ca incelenmesi davalı … vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:
1-Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre davalı … vekilinin aşağıdaki bentlerin dışında kalan temyiz itirazlarının reddine.
2-Davacı, iş sözleşmesinin haklı neden olmadan işverence fesih edildiğini ileri sürerek, kıdem ve ihbar tazminatı ile fazla çalışma, genel tatil ve yıllık izin ücreti alacaklarının davalılardan tahsilini talep etmiştir.
Davalı, davacının alt işveren şirket bünyesinde çalıştığını, idarenin asıl işveren olmayıp ihale makamı olduğunun, davacının taleplerinin zamanaşımına uğradığını, sözleşmelerinin belirli süreli olduğunu savunarak, davanın reddini istemiştir.
Mahkemece, davalı vekilinin yasal süresi içerisinde cevap dilekçesini ibraz etmemesinden dolayı zamanaşımı definin kabul edilmediği gerekçesiyle davanın kabulüne karar verilmiştir.
Taraflar arasındaki uyuşmazlık, zamanaşımı definin süresinde olup olmadığı noktasında toplanmaktadır.
Somut olayda, davacının dava dilekçesi davalı Bakanlığa 21.05.2013 tarihinde tebliğ edilmiş, davalı 6100 sayılı HMKnın 317/2 maddesi gereğince 2 hafta içinde 04.06.2014 havale tarihli dilekçesi ile süresinde cevap vermiştir. Bu nedenle davalının zamanaşımı defi süresinde olup mahkemece dikkate alınması gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması isabetsizdir.
3. Davalı Bakanlık harçtan muaf olduğu halde aleyhine harca hükmedilmesi de doğru değildir.
O halde davalı Bakanlık vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı nedenlerle BOZULMASINA, 15.10.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.