YARGITAY KARARI
DAİRE : 7. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2014/5743
KARAR NO : 2014/13228
KARAR TARİHİ : 12.06.2014

Mahkemesi :Asliye Hukuk Mahkemesi

Dava Türü : Alacak

YARGITAY İLAMI

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi taraf vekilleri tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, tarafların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine,
2-Davacı vekili, haklı olarak iş sözleşmesi feshettiğini belirterek bazı işçilik alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
Davalı vekili, davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Mahkemece hükme esas alınan bilirkişi raporunda davacının 362,70 TL yıllık izin alacağının olduğu ve ulusal bayram genel tatil alacağının bulunmadığının tespit edildiği, mahkeme kararının gerekçesinde de aynı tespitin yer almış olmasına karşın hüküm kısmında yıllık izin alacağı yerine ulusal bayram genel tatil alacağı olarak 362,70 TL nin hüküm altına alınması hatalı olup bozma sebebi ise de, bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılamayı gerektirmediğinden hüküm bozulmamalı düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle; temyiz olunan kararın hüküm fıkrasının (3) numaralı bendinin çıkartılarak yerine; …/..

“3-Davacının yıllık izin ücreti alacağı olan 362,70 TL nin (ödeme esnasında yasal kesintilerin yapılması ile bulunacak net alacağın) 20/12/2011 dava tarihinden itibaren işleyecek yasal faizle birlikte davalı-karşı davacıdan alınarak davacı-karşı davalıya verilmesine, fazla talebin reddine,” rakam ve sözcüklerinin yazılmasına ve hükmün bu düzeltilmiş şekliyle ONANMASINA, temyiz harcının istek halinde taraflara iadesine, 12/06/2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.