YARGITAY KARARI
DAİRE : 9. Hukuk Dairesi
ESAS NO : 2012/8000
KARAR NO : 2014/12988
KARAR TARİHİ : 16.04.2014

MAHKEMESİ : DİYARBAKIR 2. İŞ MAHKEMESİ
TARİHİ : 17/11/2011
NUMARASI : 2011/364-2011/834

DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti ile genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılardan B.. K.. avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalı B.. K.. vekilinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Davalı vekilince temyiz dilekçesi ekinde, davacı adına çalışma bildirilen alt işverenlerden M. Kolej Özel Sağlık Hizmetleri ve Malzemeleri AŞ’ye hitaben yazılan ve davacı imzasını içeren 31.12.2009 tarihli istifa dilekçesi ile ihbar tazminatı ödemesini içerir ibraname ibraz edilmiştir.
1086 Sayılı HUMK.nun yürürlükte olduğu dönemde açılan davalar yönünden ödeme def’inin temyiz dahil her aşamada yapılabileceği hem HGK. hemde Dairemiz tarafından kabul edildiğinden, bu belgeler davacı asile gösterilip diyeceklerinin tespiti ile dosyadaki diğer bilgi ve belgeler ile birlikte bir değerlendirmeye tabi tutulması için kararın bozulması gerekmiştir.
SONUÇ:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 16.04.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.