Danıştay Kararı 12. Daire 2018/4084 E. 2021/6705 K. 14.12.2021 T.

Danıştay 12. Daire Başkanlığı         2018/4084 E.  ,  2021/6705 K.
T.C.
D A N I Ş T A Y
ONİKİNCİ DAİRE
Esas No : 2018/4084
Karar No : 2021/6705

TEMYİZ EDEN (DAVALI) : … Genel Müdürlüğü
VEKİLİ : Av. …
KARŞI TARAF (DAVACI) : …
VEKİLİ : Av. …

İSTEMİN KONUSU : …. İdare Mahkemesinin … tarih ve E:…, K:… sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.

YARGILAMA SÜRECİ :
Dava konusu istem: … Ortaklığı Genel Müdürlüğünde kapsam dışı personel statüsünde teknik danışman olarak görev yapmakta iken hizmet sözleşmesi 27/02/2015 tarihinde emeklilik nedeniyle feshedilen ve fesih tarihinden geriye doğru son 5 yıla ait yıllık izin karşılığı ücreti ödenen davacı tarafından, son beş yıldan önceki döneme ait (1976-2009 tarihleri arasındaki) yıllık izin karşılığı tutarın da ödenmesi talebiyle yapılan başvurunun reddine ilişkin işlemin iptaline, ödenmeyen yıllık izin ücretlerinin yasal faiziyle birlikte ödenmesine karar verilmesi istenilmiştir.
İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: …. İdare Mahkemesince; 4857 sayılı İş Kanunu’nun 59. maddesinde yer alan, iş sözleşmesinin herhangi bir nedenle sona ermesi halinde işçinin hak kazanıp da kullanmadığı yıllık izin sürelerine ait ücretin, sözleşmenin sona erdiği tarihteki ücreti üzerinden ödeneceği kuralı uyarınca, davacıya kullanmadığı tüm yıllık izninin karşılığı ücretin ödenmesi gerektiğinden aksi yönde tesis edilen işlemde hukuka uygunluk bulunmadığı; dava konusu işlemin hukuka aykırılığının ortaya konulması karşısında davacının tazminat isteminin de kabul edilmesi gerektiği gerekçesiyle, dava konusu işlemin iptaline, davacının 1976-2009 yılları arasında kullanmadığı yıllık izin ücretlerinin başvuru tarihinden itibaren işletilecek yasal faiziyle birlikte davacıya ödenmesine karar verilmiştir.

TEMYİZ EDENİN İDDİALARI : Dava konusu işlemin hukuka uygun olduğu ileri sürülmektedir.

KARŞI TARAFIN SAVUNMASI : Temyiz isteminin reddi gerektiği savunulmuştur.

DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ : …
DÜŞÜNCESİ : Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan İdare Mahkemesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.

TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay Onikinci Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü:

HUKUKİ DEĞERLENDİRME:
İdare ve vergi mahkemelerinin nihai kararlarının temyizen bozulması, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 49. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür.
Temyizen incelenen karar usul ve hukuka uygun olup, dilekçede ileri sürülen temyiz nedenleri kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.

KARAR SONUCU:
Açıklanan nedenlerle;
1. Davalı idarenin temyiz isteminin reddine,
2. Yukarıda özetlenen gerekçeyle dava konusu işlemin iptaline, davacının 1976-2009 yılları arasında kullanmadığı yıllık izin ücretlerinin başvuru tarihinden itibaren işletilecek yasal faiziyle birlikte davacıya ödenmesi yolundaki … İdare Mahkemesinin … tarih ve E:…, K:.. sayılı temyize konu kararının ONANMASINA,
3. Temyiz giderlerinin istemde bulunan üzerinde bırakılmasına,
4. Dosyanın anılan Mahkemeye gönderilmesine,
5. 2577 sayılı Kanun’un (Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen) 54. maddesinin birinci fıkrası uyarınca bu kararın tebliğ tarihini izleyen günden itibaren 15 (onbeş) gün içinde karar düzeltme yolu açık olmak üzere, 14/12/2021 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.